6月22日，由成都市人力資源和社會(huì )保障局指導、錦江區人民政府主辦的“活力錦江·筑夢(mèng)青春”成都錦江青年人才服務(wù)計劃發(fā)布大會(huì )舉行。
（圖片源自：中國網(wǎng)）
錦江區相關(guān)負責人表示，錦江是開(kāi)放與創(chuàng )新兼優(yōu)的宜業(yè)之地。這里擁有全市60%的外國領(lǐng)事機構、45%的“世界500強”企業(yè)、70%的外資金融機構、50%的外籍人士，是成都對外開(kāi)放最前沿、外商投資首選地。錦江是顏值與內涵兼具的宜居之地。這里是中西部城市核心城區首個(gè)“國家生態(tài)區”，擁有全市領(lǐng)先的教育、衛生等公共服務(wù)配套，是成都全齡友好生活城區典范。
該負責人表示，錦江是時(shí)尚與煙火兼容的宜游之地。這里擁有馳名中外的春熙路商圈，“國際消費中心城市中心城區”發(fā)展指數位列全國第三，是西部地區引領(lǐng)潮流的國際購物天堂；這里擁有以遠洋太古里為代表的高端商業(yè)綜合體、“錦江1.314愛(ài)情專(zhuān)線(xiàn)”為代表的策展式主題專(zhuān)線(xiàn)、花鄉農居為代表的都市田園鄉愁等多形式消費場(chǎng)景，是成都周末休閑、假日消費的目的地。
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崛起的錦江呼喚人才，開(kāi)放的錦江成就人才。錦江區將聚焦青年人才的居住、創(chuàng )業(yè)和發(fā)展需求，全力降低居住成本，以青年人才居住需求為導向實(shí)施人才公寓擴能計劃，加大人才公寓、租賃性住房和產(chǎn)業(yè)功能區配套住房供給，讓充滿(mǎn)活力的新錦江人融入市井煙火的老成都。全力打造創(chuàng )業(yè)空間，以青年人才創(chuàng )業(yè)需求為導向實(shí)施創(chuàng )業(yè)空間提質(zhì)行動(dòng)，在核心商圈打造科技青年創(chuàng )業(yè)“硅巷”，在錦江河畔打造文創(chuàng )青年創(chuàng )意“工坊”，在錦城公園打造文藝青年創(chuàng )作“田園”。全力搭建孵化平臺，持續健全“交子普惠”金融服務(wù)平臺、創(chuàng )新成果轉化平臺、國際化人才共享平臺，通過(guò)人工智能等新產(chǎn)品、新技術(shù)創(chuàng )新應用場(chǎng)景供給，為青年人才提供包括資本、技術(shù)在內的各類(lèi)要素支持。全力提升服務(wù)質(zhì)量，持續優(yōu)化“1+3+3”產(chǎn)業(yè)體系人才引育政策，持續健全完善教育、醫療、就業(yè)等方面人才服務(wù)保障體系，讓青年人才在錦江有更多的獲得感、成就感、歸屬感。
大會(huì )發(fā)布了《青年創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)就業(yè)筑夢(mèng)工程》《青年創(chuàng )業(yè)倍增計劃》《青年人才高質(zhì)量就業(yè)實(shí)施方案》三大行動(dòng)方案，構建區青年人才服務(wù)中心、服務(wù)站、服務(wù)使者三級服務(wù)體系，出臺青年人才創(chuàng )業(yè)、就業(yè)、發(fā)展三類(lèi)支持政策，讓年輕人重回主城區，讓老城區煥發(fā)新活力，打造蓉漂青年人才首選地的“筑夢(mèng)之江”。
實(shí)施三大行動(dòng)方案
青年創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)就業(yè)筑夢(mèng)工程——打造“蓉漂”青年人才首選地。組建“創(chuàng )新應用實(shí)驗室”“城市未來(lái)場(chǎng)景實(shí)驗室”，實(shí)現創(chuàng )新有平臺。加快建設孵化器、眾創(chuàng )空間、社交平臺和資源共享基地等，完善“無(wú)償資助+無(wú)息借款+基金跟投”創(chuàng )業(yè)扶持體系，實(shí)現創(chuàng )業(yè)有底氣。開(kāi)展“蓉漂人才薈”等人才招引活動(dòng)，提供青年成長(cháng)全周期的技能培訓和職業(yè)推介，實(shí)現就業(yè)有機會(huì )。健全“一核三中心”人才服務(wù)體系，強化人才安居保障，營(yíng)造空間更開(kāi)放、生態(tài)更多元、交流更活躍的產(chǎn)業(yè)社區環(huán)境，實(shí)現情感有歸屬。到2025年，新籌集建設人才公寓2500套、租賃住房6250套，新增新經(jīng)濟企業(yè)2.7萬(wàn)家，新吸引落戶(hù)青年人才2.5萬(wàn)人以上。
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青年創(chuàng )業(yè)倍增計劃——激發(fā)青年人才創(chuàng )新活力。依托核心商圈資源優(yōu)勢，建設高品質(zhì)、低成本青年創(chuàng )業(yè)“硅巷”，鼓勵青年人才在核心商圈創(chuàng )新創(chuàng )智。依托錦江公園宜居宜業(yè)美好生活體驗優(yōu)勢，建設青年創(chuàng )意“工坊”，鼓勵文創(chuàng )類(lèi)青年人才在錦江公園創(chuàng )新創(chuàng )意。依托三圣花鄉、白鷺灣濕地都市田園鄉愁、文體旅等資源優(yōu)勢，建設青年創(chuàng )作“田園”，鼓勵文體旅類(lèi)青年人才在錦城公園創(chuàng )新創(chuàng )作。到2023年，新建創(chuàng )業(yè)載體34個(gè)，新增面積8萬(wàn)平方米，新增青年創(chuàng )業(yè)主體1.7萬(wàn)戶(hù)，吸引創(chuàng )業(yè)青年8.5萬(wàn)名。
青年人才高質(zhì)量就業(yè)實(shí)施方案——培育六大就業(yè)品牌。圍繞現代商貿業(yè)，打造“春熙達人”特色品牌；圍繞樓宇經(jīng)濟，打造“錦城管家”特色品牌；圍繞都市醫養業(yè)，打造“濯錦天使”特色品牌；圍繞連鎖企業(yè)，開(kāi)展“金牌店長(cháng)”評選活動(dòng)；圍繞美食之都，開(kāi)展“味蕾饕餮秀”競賽活動(dòng)；圍繞新經(jīng)濟，實(shí)施“錦江創(chuàng )意無(wú)限”計劃。全年實(shí)現城鎮新增就業(yè)1.2萬(wàn)人，組織開(kāi)展各類(lèi)職業(yè)技能培訓7萬(wàn)人。
構建三級服務(wù)體系
成立青年人才服務(wù)中心，為蓉漂青年提供入戶(hù)、就業(yè)、創(chuàng )業(yè)等共計31項服務(wù)，成立蓉漂支部、黨員之家，讓蓉漂青年來(lái)成都到錦江，創(chuàng )新有條件、創(chuàng )業(yè)有機會(huì )、發(fā)展有空間，擁有更多的獲得感、歸屬感。
設立青年人才服務(wù)站，分布于全區3個(gè)產(chǎn)業(yè)功能區和40余棟重點(diǎn)樓宇，打通人才服務(wù)“最后一公里”，面對面交流，一對一辦理，為蓉漂青年提供家門(mén)口“零距離”服務(wù)。
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聘任青年人才服務(wù)使者，以“蓉漂”黨員、大學(xué)生基層服務(wù)志愿者、就業(yè)見(jiàn)習青年人才為主組建專(zhuān)業(yè)化人才服務(wù)隊伍，首批16名青年服務(wù)使者經(jīng)專(zhuān)業(yè)化培訓考核合格后已正式上崗。
出臺三類(lèi)支持政策
創(chuàng )業(yè)政策。實(shí)施“錦繡優(yōu)才”培養計劃，對于領(lǐng)軍人才擇優(yōu)給予創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)資助，對于青年人才給予租金減免、貸款貼息等支持，同時(shí)給予創(chuàng )業(yè)培訓、補貼、獎勵等8項政策支持。
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就業(yè)政策。對于中高端產(chǎn)業(yè)人才、企業(yè)高管團隊，以個(gè)人年度區級貢獻為參照，給予專(zhuān)項補貼激勵。對于青年人才給予購房租房、子女入學(xué)、就醫等支持，同時(shí)給予崗前培訓、崗位補貼、社保補貼等8項就業(yè)政策支持。
人才發(fā)展政策。支持企業(yè)購買(mǎi)人力資源服務(wù)，支持企業(yè)組織人才赴國內外高校、科研院所、高能級企業(yè)開(kāi)展研修培訓，支持人力資源服務(wù)機構、招才引智顧問(wèn)等中介機構引才育才，同時(shí)給予企業(yè)職業(yè)技能提升、新型學(xué)徒制培訓、項目制培訓等7項人才發(fā)展政策支持。
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成都市錦江區人社局負責人介紹，為了讓年輕人重回主城區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)、就業(yè)，錦江在全市率先構建了青年人才三級服務(wù)體系，打造“蓉漂”青年的圓夢(mèng)之家；為了激活高質(zhì)量發(fā)展的“人才引擎”，與四川大學(xué)錦城學(xué)院、省連鎖商業(yè)協(xié)會(huì )合作，深化高技能人才培養；為了推動(dòng)成渝地區雙城經(jīng)濟圈建設走深走實(shí)，與重慶大學(xué)、渝中區人社局合作，在人才招引、人才共享、校地合作等多個(gè)領(lǐng)域實(shí)現協(xié)同發(fā)展。
錦江區作為中國年度最佳雇主評審委員會(huì )評選的中西部“最佳引才”城區，將把人才工作擺在更加突出的位置，大力實(shí)施青年人才服務(wù)計劃，構建現代人力資源協(xié)同發(fā)展體系，著(zhù)力打造“近悅遠來(lái)”的人才生態(tài)，努力使錦江成為優(yōu)秀青年人才的向往之地、集聚之地、創(chuàng )業(yè)之地。
